sicher.sauber.schnell. – auch für eine nachhaltige Zukunft
Processus d’entreprise
Notre système de gestion de la qualité ainsi que notre système de gestion environnementale sont conforme aux normes ISO 9001 et ISO 14001.
Pour ce dernier, notre mission est la suivante : « Nous nous engageons activement en faveur de la protection de l’environnement et du développement durable grâce à notre stratégie et à nos processus opérationnels économes en ressources. »
Conformément à cette mission, nous nous améliorons continuellement en matière de durabilité et contribuons à la protection de l’environnement par des optimisations concrètes, chaque fois que cela est possible.
Vous trouverez de plus amples informations sur nos certifications ISO dans notre article de blog.
Site
Notre nouveau bâtiment se trouve à Selzach, dans le canton de Soleure. En emménageant en 2022, nous avons fait un pas de plus vers une gestion durable.
- Installation solaire sur le toit: pour l’utilisation d’énergie renouvelable
- Tri systématique des déchets: pour une utilisation soigneuse des ressources
Mobilité
Même en matière de mobilité, nous misons sur des solutions respectueuses de l’environnement:
- Chariots élévateurs électriques: réduction des émissions également dans notre logistique.
- Borne de recharge pour véhicules électriques: pour soutenir la mobilité durable de nos collaborateurs.
Politique d’assortiment
Nous travaillons continuellement à rendre notre offre plus respectueuse de l’environnement.
- Extension continue: dans la mesure du possible, nous intégrons des produits écologiques dans notre assortiment pour offrir à nos clients un choix plus responsable.
- Développement transparent et fondé sur les données: nous surveillons continuellement et systématiquement nos progrès en matière de produits écologiques.
Responsabilité sociale
Nous comprenons la durabilité de manière globale. Cela inclut pour nous aussi la responsabilité sociale.
- Engagement social: nous soutenons des associations locales ainsi que des organisations telles que PluSport et Special Olympics Switzerland, qui œuvrent pour l’inclusion dans le sport.
- Conditions de travail équitables: Le respect, la sécurité et l’équité sur le lieu de travail sont pour nous une évidence vécue au quotidien.
- Formation et perfectionnement: La promotion continue de nos collaborateurs est importante pour nous. Nous investissons de manière ciblée dans la formation et le perfectionnement afin de créer des possibilités d’évolution et de renforcer les connaissances spécialisées.
Culture d’entreprise
Nous nous engageons dans différents domaines pour intégrer la durabilité dans notre travail quotidien. Agir de manière durable signifie pour nous assumer nos responsabilités et emprunter des voies innovantes vers un avenir respectueux de l’environnement.
- Lors de formations et d’ateliers sur la durabilité, nous encourageons nos collaboratrices et collaborateurs à prendre conscience de la question.
notre équipe est fière d’avoir suivi l’atelier Climate Fresk
- Les solutions numériques nous permettent non seulement d’économiser du papier, mais aussi d’optimiser nos processus et de minimiser la consommation de ressources.
- Grâce à cette numérisation de nos processus de travail, nous avons pu économiser environ 700 kg de papier au cours des trois dernières années, ce qui correspond à 150’000 feuilles de papier.
Avenir
La durabilité est un processus continu, c’est pourquoi nous nous efforçons en permanence de rendre nos processus, nos produits et nos décisions plus écologiques et plus responsables.
- Nous travaillons avec des partenaires qui participent à nos valeurs.
- Nous analysons nos progrès et adaptons notre stratégie en permanence.
- Nous restons curieux et donc ouverts aux innovations qui soutiennent notre action de développement durable.